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Zentrales Anliegen unserer Mitarbeiter
in den Einrichtungen der LebensWerk ist die Dienstleistung von
Mensch zu Mensch. Seit mehr als 25 Jahren haben wir es uns zur Aufgabe
gemacht, älteren Menschen ein neues Zuhause zu geben, in dem sie Lebensqualität
und Freude im Alter finden. Unsere Philosophie: Soviel Selbständigkeit
wie möglich, soviel Hilfe wie nötig.
Wir suchen für unsere Alten- und Pflegeeinrichtungen in Berlin:
Examinierte Altenpfleger/-innen, Krankenpfleger/-schwestern (VZ / TZ)
Wir erwarten:
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Ausbildung als
staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Krankenschwester, Gesundheits- / Krankenpflere/-in
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Fachliche und
soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit unseren Bewohnern
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Flexibilität,
Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeit
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Teamfähigkeit und hohe Motivation
Wir bieten:
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Einen
sicheren, interessanten und ausbaufähigen Arbeitsplatz
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Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
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leistungsgerechte Vergütung
Nachwuchsführungskräfte in der Funktion als Wohnbereichsleiterin/ Wohnbereichsleiter (VZ)
Wir erwarten:
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eine Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/ in bzw. Gesundheits- oder Krankenpfleger/ in
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Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen und soziale Kompetenz
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Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Ehrgeiz
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persönliches Engagement und fachliche Kompetenz
Wir bieten:
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leistungsgerechte Vergütung
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ein attraktives Trainee-Programm zur Fach- und Führungskraft
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ein motiviertes Mitarbeiterteam
Zur Sicherung unserer Qualitätsansprüche stellen wir bevorzugt Bewerber/innen
mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift ein.
Ergotherapeutinnen/ Ergotherapeuten (VZ)
Wir erwarten:
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eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Ergotherapeuten/in
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mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Ergo- oder Beschäftigungstherapie
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Freude im Umgang mit älteren Menschen
Wir bieten:
Zur Sicherung unserer Qualitätsansprüche stellen wir bevorzugt Bewerber/innen
mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift ein.
Hauswirtschafter/-innen (VZ / TZ)
Wir erwarten:
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Berufsausbildung als Hauswirtschafter/-in
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Motivation, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit
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selbstständige Arbeitsweise
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Freude im Umgang mit Menschen
Wir bieten:
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leistungsgerechte Vergütung
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einen sicheren, interessanten und ausbaufähigen Arbeitsplatz
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Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zur Sicherung unserer Qualitätsansprüche stellen wir bevorzugt Bewerber/innen
mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift ein.
Heimleiterin/ Heimleiter (VZ)
Wir erwarten:
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eine Ausbildung zum/r Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in und/ oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Fachhochschule/Hochschule) im Bereich Pflegewissenschaften bzw. der Betriebswirtschaft
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Berufserfahrung in einer Leitungsposition
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einen hohen Anspruch an die Qualität der Bewohnerversorgung und die Fähigkeit, diesen Anspruch umzusetzen
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Freude an Angehörigenarbeit und dem Umgang mit unseren Bewohnern
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Integration aller in der Einrichtung tätigen Berufsgruppen zu einem Team und Förderung einer harmonischen Zusammenarbeit
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zielführende Akquise zur Sicherung der Belegung in der Einrichtung
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verantwortungsvolle Verwaltung des Einrichtungsbudgets sowie die Fähigkeit, eigenverantwortliche Entscheidungen zu treffen
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die Umsetzung unserer hohen Qualitätsanforderungen und Ihr Mitwirken bei Personalentscheidungen
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ein angemessenes und authentisches Auftreten, Engagement sowie fachliche uns soziale Kompetenz
Wir bieten:
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eine der Position entsprechende leistungsorientierte Vergütung
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einen Firmenwagen
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eine anspruchsvolle und fachlich herausfordernde Position
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engagierte Mitarbeiter und ein gutes Betriebsklima
Zur Sicherung unserer Qualitätsansprüche stellen wir bevorzugt Bewerber/innen
mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift ein.
Sozialarbeiterin/ Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogin/ Sozialpädagoge (VZ)
Wir erwarten:
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abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachschulstudium der Sozialarbeit bzw. Sozialpädagogik
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kommunikatives und kontaktfreudiges Auftreten
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Akquiseerfahrung
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Freude am Umgang mit unseren Bewohnern
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Berufserfahrung im stationären Altenpflegebereich
Wir bieten:
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leistungsgerechte Vergütung
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engagierte Mitarbeiter und ein gutes Betriebsklima
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ausgewählte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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einen sicheren, interessanten und ausbaufähigen Arbeitsplatz
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Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Zur Sicherung unserer Qualitätsansprüche stellen wir bevorzugt Bewerber/innen
mit guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift ein.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen an:
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Frau
Nicole Becker
LebensWerk
GmbH
Markgrafenstr. 19
10969 Berlin
Telefon: (030) 666 493 20
Telefax: (030) 666 493 23
E-Mail:
n.becker@lebenswerk.de
Direkt an der Haltestelle
Charlottenstraße oder U-Bahnhof Kochstraße |
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